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公司颁布《2009年实习生管理制度》
随着公司规模的日益扩张,对于人才人培养和管理将是一个更为重要的课题。7月16日,浙江星汉颁布了《2009年实习生管理制度》,进一步规范实习生的管理工作,明确各部门职责,建立导师制,为人才孵化工作打下了坚实的基础。浙江星汉深信,这批新鲜的“血液”将在不久的将来,迸发出让人震撼的力量。